Organizasyonlarda Personel Güçlendirme Uygulamalarının, Çalışanların Yenilikçilik Davranışları Üzerine Etkisi: Bir Araştırma


Prof. Dr. Hasan Hüseyin UZUNBACAK

Tez Türü: Doktora

Tezin Yürütüldüğü Kurum: Süleyman Demirel Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme, Türkiye

Tez Danışmanı: Prof. Dr. Hasan İBİCİOĞLU

Tezin Onay Tarihi: 2013